На Клубе тренеров состоялась защита дипломов выпускников Уральской Школы Тренинга
2009-06-03Очередное заседание Клуба тренеров было посвящено защите дипломов команды будущих тренеров, работающих в новом и неординарном формате ко-тренинга. Дипломники Александр Хазимов и Максим Петров представили комиссии один модуль тренинга, разработанный ими после прохождения обучения в Уральской школе тренинга и опробованный на отделе продаж страховой компании.
Основной темой тренинга была работа с возражениями. Более чем подготовленная и опытная аудитория Клуба тренеров оценила творческий подход Александра и Максима, отметив удачную импровизированную «перепалку» во вступлении, смыслом которой было показать аудитории, с чем именно предстоит сегодня работать.
Проведенный модуль, хотя и был выделен из целого, более чем двухчасового, тренинга, произвел сильное впечатление на участников и комиссию. Была очевидна высокая насыщенность и интенсивность модуля, что обеспечило высокую динамику хода тренинга и поддержание интереса и вовлеченности аудитории.
Конечно, комиссия сделала некоторые замечания к проведению тренинга, как и участники-тренеры, но положительных моментов было несомненно больше.
В завершение защиты руководитель и ведущий тренер Уральской Школы Тренинга Ольга Николаевна Катаева вручила дипломы и подарки выпускникам, после чего состоялся небольшой фуршет. Никто не торопился расходиться, и Клуб тренеров продолжился уже в формате полностью неформальной беседы.
В основе Уральской Школы тренеров - система практических, обкатанных в деле приемов, техник и упражнений, эффективность которых многократно проверена. Все ведущие тренерского курса – успешные практики, известны и признаны сообществом профессионалов. Однако, этот курс нельзя назвать сборником готовых советов, он помогает найти свой уникальный стиль, учит получать удовольствие от своей работы и быть блестяще успешным.
В течение трех месяцев участники будут осваивать методы работы тренера, изучать основы ораторского мастерства, приемы риторики в сочетании с методической подготовкой. Значительная часть курса посвящена вопросам групповой динамики в тренинге. Как результат – развитие навыков тренерского поведения, понимание процессов происходящих в группе, умение работать с «трудными участниками» и управлять внимание аудитории. На третьей сессии участники работают над собственным стилем ведения тренинга, изучают основы управления имиджем и создания персонального бренда.
Предлагаемый курс очень технологичен - короткие информационные блоки чередуются с практической работой: разминки, тематические упражнения, деловые игры, видеоанализ и работа с кейсами.
Расписание сессий полного курса обучения:
1 сессия – 24 – 27 сентября, Методология создания и проведения тренинга
2 сессия – 22 – 25 октября, Создание рабочей атмосферы на тренинге
3 сессия – 19 – 22 ноября, Ключевые навыки тренера
защита выпускных работ – 17 декабря,
4 сессия (дополнительная) – 18 – 19 декабря, Постановка системы корпоративного обучения
Организатор: Уральская Школа Тренинга http://www.uraltrening.ru/
Получить подробную программу и зарегистрироваться на курс Вы можете по e-mail: school@uraltrening.ru или по телефону: (343) 253-21-01
Назад |
На главную
